也就在这时，李新民想到了苏乙。
他就像是抓住了最后一根救命稻草！
大学生、文学专业再加上特招人才的身份，这三个条件加在一起，任谁都觉得应该让苏乙去试试，真的很合适呀。
但苏乙的资历是大问题。
他昨天刚进厂，是个新得不能再新的小萌新，如果正常来说，就算再顺顺利利，苏乙也要一年实习期满转正之后再熬三年，才有提副科的资格。
现在的苏乙就是个实习生，根本没资格提干。
但这也不是绝对，毕竟还存在“破格”这一说法，要不然李新民也不可能把苏乙放到沈红彦身边，打算让苏乙半年后接沈红彦的班。
但就算再破格，也不可能刚来第二天就破格的。
这不是破格，这是乱来。
李新民的提议再次遭到几乎所有人的反对。
但这次李新民心态稳了。
他慢悠悠反问道：“咱们现在是在提副科干部吗？咱们不是只是在讨论厂报副主编的工作调动问题吗？这个岗位现在难道不是办事员岗位吗？苏援朝是不是办事员？他为什么没有资格竞选？”
“至于这个岗位一年后提不提副科，那也是一年后的事情，需要现在就考虑吗？”
这一击打得精准，李新民反击得很成功！
但也仅仅如此了，毕竟他说破天，也改不了苏乙刚来的事实，领导们不认识他，也自然谈不上信任。而且这个岗位就是准副科，这是心照不宣的，你李新民偷换概念，但大家又不是傻子。
因此局面对李新民还是很不利，不但杨厂长和杨树谭极力反对，就连沈红彦也隐晦表示以稳妥为主，毕竟他这个正科也需要杨厂长拍板才能给他。
但李新民毕竟不是纸糊的老虎，在他一再据理力争下，还是为苏乙争取到了一个竞争的资格。
那就是除非苏乙能证明他比李路程和张春梅更适合做副总编，并且他的能力受到过半厂领导的认可，否则他这个特招大学生，就乖乖去给副总编打下手熬资历去吧。
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