九月四日上午十点，隆海县委一号会议室。
椭圆形的会议桌旁，十三名县委常委悉数在座，无人缺席。
阳光透过洁净的玻璃窗洒入，给室内镀上一层明亮的暖色，但会场气氛却庄重而凝练。
每个人面前的笔记本都已打开，水杯里的茶水冒着丝丝热气。
县委书记黄政掐着点，步履沉稳地走进会议室。
跟在他身后的谭晓峰迅速将他的茶杯和笔记本放在主位，然后悄无声息地在靠墙的列席记录席坐下。
黄政没有立刻落座，而是目光沉稳地扫视了一圈在座的同僚。
刘标、李琳、萧山辉、何露、丘云、周雄……一张张熟悉的面孔，都带着认真和等待的神情。
“好，都到齐了，现在开会。”黄政坐下，声音不高，却带着惯有的穿透力，瞬间让会议室里最后一点细微的声响也消失了。
（“第一个议题，关于隆海创投科技园管委会领导班子的正式组建问题。”
黄政开门见山，“人选前期已经过充分酝酿和沟通，大家都表示了认同。
但程序必须走完，今天常委会正式表决。”）
他示意谭晓峰将拟任名单分发到各位常委手中。
名单简洁明了：
（赖纹纹任党委书记兼管委会主任。
侯意鹏任招商局局长。
王艺丹任管委会常务副主任兼综合办公室主任。
另外还有几位从各部门抽调的副职和业务骨干。
“同意任命赖纹纹同志为隆海创投科技园党委书记兼管委会主任的，请举手。”黄政率先举起右手，动作果断。
紧接着，县长刘标几乎同时举手，脸上带着支持的笑意。
随后，李琳、何露、萧山辉、丘云……所有常委依次举起手来，没有任何犹豫。
赖纹纹的能力和功劳有目共睹，这个任命众望所归。
“同意任命侯意鹏同志为招商局局长的，请举手。”……“同意任命王艺丹同志为管委会常务副主任兼综合办公室主任的，请举手。”…… 每一项表决都迅速而一致，全是赞成票。
“好，全票通过。”黄政放下手，脸上露出一丝满意的神色，“组织部会后按程序做好任命公示和相关手续，尽快让他们到位，开展工作。”
代管组织部工作的县委副书记李琳立刻点头：“好的，黄书记，会后我马上安排。”
“下一个，不算正式议题，是昨晚我和刘县长商量后的一个临时动议。”
黄政看向常务副县长何露：
（“科技园管委会的办公大楼在建，远水解不了近渴。
为了尽快让这个新机构运转起来，服务好国粮等入园企业，我们打算由县委县政府出面，临时整体租用棚户区改造项目中已经基本完工、尚未分配的一栋回迁楼，简单改造后作为管委会的临时办公场所。
租金按市场价，由县财政先行垫付，等业主回迁时结算。
这个协调落实工作，就辛苦何露同志了。
要快，要稳妥，既要解决办公问题，也要保障好未来业主的权益，做好解释沟通。”）
何露早已在昨晚刘标那里得知了初步想法，此刻思路清晰，当即表态：
“没问题，黄书记。我亲自牵头，协调住建局、街道办和社区，一定用最快的速度、最稳妥的方式落实到位，争取一周内让管委会搬进去开始办公！”
黄政点点头，对何露的效率和周全向来放心。他喝了口茶，神色变得愈发严肃。
“最后一个事，很重要，关乎我们隆海未来一段时间干部队伍的结构和战斗力。”
黄政的声音沉了下来：
（“组建科技园管委会，我们从县直各部门、各乡镇抽调了一批精兵强将，这必然导致原单位出现岗位空缺。
我的想法是，这些空缺，原则上由各乡镇，特别是三大山区的优秀年轻干部来补充。
一来可以优化县直机关干部的来源结构，让更多熟悉基层、了解农村的干部上来。
二来也是给山区干部提供上升通道，激发基层活力。”）
他顿了顿，目光转向李琳和萧山辉：
（“但是，这又会导致乡镇，特别是三大山区镇的干部力量被削弱。
这个缺口怎么办？就靠你们二位正在牵头推动的‘干部交流’来补充了。”）
李琳和萧山辉对视一眼，心领神会。
黄政这是要把内部提拔和外部引进结合起来，既激活内部，又引入活水。
同时将“干部交流”这步棋的主动权，牢牢抓在手里，用来填补最需要、也相对可控的基层岗位。
黄政接着强调，语气不容置疑：
（“但是，对于所有通过交流渠道进入我们隆海的干部，不管是正科还是副科，我有一个明确要求：
原则上，先从副职岗位做起，或者安排到事务性、服务性强的岗位。
同时，必须签订明确的岗位责任书、绩效目标和服务年限协议。
我们要的是来干事创业的，不是来‘镀金’或者‘搅局’的。
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